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人性化的服务，人性化的管理。本园始终把安全放在第一位，服务放在第二位，教育放在第三位。有了安全才能做好一切。 对安全行为一丝不苟，时时刻刻抓安全。 对内进行人性化管理，努力提高员工的综合素质，提高企业内部的凝聚力，积极提供个人自由发挥的空间。 对幼儿执行家庭化的管理模式。努力创造幼儿犹如到了自己家的感觉。使幼儿爱上幼儿园，喜欢幼儿园。小班的老师像妈妈。中班的老师像姐姐。大班的老师像老师。园长就是我们的大家长。
教学环境：有近300平米的室外活动场地和各种大中型幼儿玩具，是幼儿学习生活的理想之地。 课程设置：设帮我早读书、帮我学英语、帮我学科学、帮我学数学、绘画、艺术、体育、手工、识字、手指快算、舞蹈等课程。可以满足不同爱好的幼儿学习。 教学特点：本园的园长和主要老师均为大学以上学历，并有10年以上的教学和管理经验。采用独特的“启发愉快式教学法”让幼儿在玩中学、学中玩。同时结合教学目标管理机制，使每个幼儿 能够系统和完善的学习好各项教学内容。
海丽尔幼儿园招聘人员情况介绍 海丽尔幼儿园（www.hailier.net）始建于1996年，面向广大的中等消费群体而设的一个私营幼儿园。计划建立海丽尔幼教连锁中心，2007年同时在长沙开设2-3家幼儿园。 本园目前面向社会招聘以下人员： 行政园长：2名 教研园长：2名 主班老师：6名 配班老师：6名 要求： 行政园长：年龄在20-35之间。有2年以上的幼教行政管理经验，具有独立的开创精神。作风严禁，思想超前，有责任心，富有创造性的女性。 教研园长：有3年以上的教学管理经验，20-35之间，女性。 主班老师：18-25岁之间的女性，中专以上学历，修幼教专业，有工作经验者优先。 配班老师：同主班老师要求。 待遇：以上工作均为包吃包住。 试用期工资：400元\月，员工的考核不纳入工资中。试用期结束后根据考核情况定岗定工资。 行政园长：基本工资：900元\月+考核工资（包括劳动纪律、教学、服务、班级卫生等）+工龄补贴+班级人数提成+招生提成 教研园长：基本工资：750元\月+考核工资（包括劳动纪律、教学、服务、班级卫生等）+工龄补贴+班级人数提成+招生提成 主班老师：基本工资：600元\月+考核工资（包括劳动纪律、教学、服务、班级卫生等）+工龄补贴+班级人数提成+招生提成 配班老师：基本工资：500元\月 +考核工资（包括劳动纪律、教学、服务、班级卫生等）+工龄补贴+班级人数提成+招生提成 试 用 期：本园试用期为3个月。试用期的工资按照个人月考核情况每月加50-100元。最高不超过600元\月。表现特殊成绩特优者可以提前转正定岗定工资。但必须是在试用期1个月后3个月前。 正式合同期待遇：幼儿园合同为三年一签。每三年为一个周期。在合同期内幼儿园负责办理三保，费用由幼儿园和个人按照规定共同承担。 管理制度和考核标准、作息时间按照幼儿园的规定执行。 联系方式： 电话：0731-2336880 2336982 QQ：200513589 电子邮件：yuanzhang@hailier.net 幼儿园网站：www.hailier.net
湖南长沙市芙蓉区海丽尔幼儿园 http://www.hailier.net |
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